خانه / مدیریت و کارآفرینی / مدیریت رفتار سازمانی / دانلود مقاله isi استرس و مدیریت استرس در موسسات بهداشتی
دانلود مقاله isi استرس و مدیریت استرس در موسسات بهداشتی

دانلود مقاله isi استرس و مدیریت استرس در موسسات بهداشتی

عنوان فارسي مقاله :: دانلود مقاله isi استرس و مدیریت استرس در موسسات بهداشتی

عنوان انگليسي مقاله :: Stress and Stress Management in Health Institutions

  • تعداد صفحه مقاله انگليسي ISI ::
  • تعداد صفحه مقاله فارسي ISI ::
  • کد مقاله ISI ::
6 صحفه PDF
13 صحفه WORD
42452

فهرست مطالب ترجمه فارسي مقاله isi ::

فهرست مطالب ترجمه فارسي مقاله isi ::

خلاصه
کلمات کلیدی
۱٫ معرفی
۲٫ مواد و روش ها
۳٫ نتایج
جدول ۱٫ ویژگی های اجتماعی-جمعیت شناختی و شغلی کارکنان درمانی (n = 103)
جدول ۲٫ منابع استرس کارکنان مراقبت های درمانی (n = 103)
جدول ۳٫ عوامل استرس کارکنان مراقبت های درمانی بر اساس جنسیت (n = 103)
جدول ۴٫ عوامل استرس کارکنان مراقبت های درمانی بر اساس جنسیت (n = 103)
جدول ۵٫ روش شاغلین در مراقب های درمانی در مقابله با استرس (n = 103)
۴٫ بحث و پیشنهادات

ترجمه چکيده مقاله ISI ::

ترجمه چکيده مقاله ISI ::

هدف از این پژوهش تعیین عوامل اصلی استرس است که کارکنان مراکز بهداشتی با آن روبرو هستند و راه های مقابله با آن است. برای این منظور، داده ها توسط پرسشنامه های رو در رو از ۱۰۳ کارمند شاغل در بخش مراقبت های بهداشتی در مرزیفون آسکر هاستانسی به دست آمده است. این داده ها با نرم افزار SPSS 16.0 مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفت. در پایان این مطالعه، ۸۳ درصد از مشارکت کنندگان اعلام کردند که آنها عوامل استرس مختلفی دارند. در این نمونه مطاله شده، کم اهمیت جلوه دادن کار توسط دیگران، توزیع نابرابر وظایف، شایعات بی اساس محل کار مشترک، روابط با مدیران، بی عدالتی در ارزیابی عملکرد و همچنین نارضایتی بیمار و ترس از شکایت به عنوان عوامل استرس زای اصلی بیان شده است. هنگامی که روش های مقابله با استرس مورد سوال قرار گرفتند، رایج ترین پاسخ ها عبارت بودند از؛ “من درون خودم میریزم”، ” من اخم میکنم”، ” من سعی میکنم خودم حل اش کنم، و با دوستان نزدیک و خانواده ام به اشتراک بگذارم.”. مشخص شد که عوامل تنش زا و روش مقابله بر اساس نوع شغل، جنسیت، و زندگی فعالیت متفاوت است. با توجه به اینکه خدمات در بخش سلامت باید با حداقل خطای ممکن انجام شود، آشکار است که رضایت پرسنل نقش کلیدی در این موضوع دارد. بنابراین، نیاز فوری برای مطالعات موثر در مورد مدیریت استرس فردی و سازمانی در سازمان های بهداشت برای کاهش عوامل استرس زا مورد نیاز است.

دانلود مقاله isi استرس و مدیریت استرس در موسسات بهداشتی

پاسخ دهید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *